CCT et conformité

Les conventions collectives de travail dépendent du métier et de la région. Salaires minimaux, durée du travail, vacances, indemnités de déplacement: nous vérifions avec vous ce qui s'applique à votre entreprise.

Un contrôle paritaire peut vous demander des justificatifs sur plusieurs années. Nous mettons en place un classement clair des contrats, des décomptes d'heures et des fiches de salaire, afin que vous puissiez répondre en quelques minutes. Nous préparons aussi les cas particuliers: travailleurs détachés, sous-traitants, temporaires.

Au-delà de la CCT, nous passons en revue les autres obligations: assurances sociales, caisse de pension, permis de travail, registre du commerce, TVA, obligation de conserver les documents. Nous établissons une liste de contrôle annuelle qui indique ce qu'il faut faire, quand et par qui.

Si vous avez reçu une lettre d'un contrôle ou si vous vous posez simplement des questions, appelez-nous. Nous évaluons la situation sans jugement et nous cherchons la solution la plus simple pour remettre les choses en ordre. Les honoraires sont fixés sur demande avant de commencer.